长久无心插柳的产业联盟时日尚浅连松散都谈不上只是大家喝多了酒脑袋热才烧了黄纸。大家的态度大多在观望这年头谁跟谁有信心啊。
四通的成立却如同放了个礼花实打实的真金白银让这帮看客们又有了一点点想法纷纷送出了自己的第一份礼单名为祝贺实则打探消息。
实力大的公司不在乎这点钱大路朝天各走一边只要你不和我对着干就成。至于其他小虾米则对四通的王安适羡慕不已懊恼这小子怎么走了狗屎运平白得了这么一大笔钱。
驴粪蛋子还有返烧的时候何况人呢？脱了体制的外衣四通的几个创始人仿佛一下子找到了自己的定位干劲十足。
王安适嘴皮子活路子野自然就任总经理每天东奔西跑拉客户搞宣传拼酒席走后门十八般武艺样样皆通把个四通小公司搞得风生水起。
而王辑质则一心一意的进行着第二代产品的开偶尔也客串一下客服解决客户们的难题。
长久早就回香港了不久就派了一个财务总监过来负责公司所有的财务运行。长久的想法是通过这个职位来影响四通的进程顺便将其变为一个桥头堡自此来自香港的资金远远不觉的注入到了四通的血液里。
四通的最早的产品很简单除了很少的初代机之外其它就是代理日本小公司brother的打印机配上了自己开的驱动程序转手就是一倍的利润因此生意做的很轻松。因此除了广告宣传之外四通的工作主要集中在二代终端机开上顺带招收了大量的技术人才而张振民就是在这个进入四通的。
张振民28岁湖北人和王辑质同是自动化研究所的研究员。张振民年轻的心中曾经充满了理想只是社会的激流无情的抹去了他个人的印记参加工作8年就完全蜕变成了一个混日子的家伙。
犹如平地一声雷那日研究所开会宣布开除了几个人张振民认真的听完了这个公告心中大惑不解。
开除人并不是什么振奋人心的消息但是这份名单却让他非常震惊里面全是他平日敬仰的技术骨干要说品德方面那是没说的怎么会被除名了？
于是张振民开始四处打听这些人的事情有好事者自然添油加醋的讲给他听张振民则恍然大悟原来还可以这样活一下。
放弃人事关系放弃工龄放弃公费医疗放弃……只要放弃一切就可以去做自己想做的事情。想了一宿张振民感觉心中似乎有一把火在烧烦躁不安年轻时的理想又如同野草一样疯狂的生长。
张振民托关系打听了一下四通公司的待遇及展目标得到的回答是惊人的好虽说是民营的但是无论是工资还是技术都很对胃口剩下的问题其实就是万一四通垮了怎么办？
张振民也曾努力了十几年自认技术水平也算是个中上吧怎么着也不会饿死吧。他打定了主意放弃了铁饭碗进了四通要是四通完了自己就开个修理铺实在不行那就开饭店去。
几乎是怀着必死的心情张振民找到了曾经的师兄王辑质说了自己的想法。王辑质倒很高兴想都没想就接受了他的加盟要求。
就这样张振民向自动化所递交了一份辞职报告根本就不想什么批不批准的事情头也不回的离开了。
张振民第一天上班接到的第一份工作就是协同王辑质开第二代文字处理机按王安适的说法：咱们现在可都是在刀口上混饭吃你怠工一天就是和自己过不去尽快成熟起来吧否则只有死路一条。
王辑质倒没说什么只是以身作则一步一个脚印的做着实际工作。张振民只是略微一愣其后兴奋起来这才是自己渴望已久的生活啊脱了外衣就开始干了起来当时技术部共有七八个人正在拆解着从日本进口的文字处理机这是王辑质的想法。由于第一代的打字机几乎是长久一夜成型其本质只是一个文字处理终端必须外接打印机才成十分的不方便。
得到的市场反应也是同样如此因此在开中王安适提出了借鉴日本人的成熟产品来个偷梁换柱。
因为日本也是东亚国家其文字同中国一样也有汉字只要将其中的日文字库换成中文字库日文输入法换成中文输入法其他功能不变这不轻轻松松一个新产品嘛。
王安适这个想法一提出顿时获得了全部开人员的支持这个方案简直无懈可击他们确实也动手做了。
选择了几款性价比较好的日本文字处理机就开干等到了打开之后王辑质却是心中一凉继续把其他机器开膛结果一样他知道没啥指望了。
原来日本的文字处理机内置的打印方式都是热转印式虽说打印质量较好但是需要极高的制作工艺和成本以国内的开手段远不能及。
而且就算开出来了估计市场也不会好因为这种热转印式打印需求的条件极为苛刻不但要使用特制的打印纸对环境温度、湿度的要求还特别高至于色带那也是天价。
技术部随即得出了结论：克隆鬼子的东西难度高不太可行。四通公司所有成员立即开会讨论对下面的方向进行讨论。
四通初创地方还不大十几号人窝在一间比较大的屋子里开会绝大多数都在吞云吐雾空气差的可以。
大家各抒己见大多数认为放弃日本货支持自己开系统是明智的但是风险大。寥寥几个家伙没信心认为还是复制鬼子的东西比较稳妥即使失败了也没啥责任。
王安适听着这几个家伙的话怒从心头起拍了桌子：“你们这还是人话吗？你以为这是研究所还在为领导负责？我们这是在为自己拼搏！什么叫没责任？失败了大家都得喝西北风复制鬼子的东西同样是风险的我认为还是让技术部的同志们决定比较好。”
这一番话说下来人人无地自容他们心中或多或少的都有这种国企思维不作为是永远不会犯错误的。
虽说人人倾向于自己开适合国情的机器但是没人表态最后想了个办法：打国际长途请示领导。
千里之外的曹长久接到电话哭笑不得听了原委之后只说了一句话：“你们自己看着办我相信你们的眼光和能力资金上有什么困难就和财务说技术上的困难可以向香港这里求助大家会帮你们的。”
有了长久的指示王安适信心大增询问了一下王辑质：“你怎么看自己做有没有把握。”
王辑质想了一下：“只有六成把握但是哪怕只有半成也要自己做依赖鬼子对长远展不利。”
王安适听了他的话心中掂量了一下一咬牙：“就这么定了立足于国内市场坚持自己的技术开自己的机器树立自己的牌子！”
谁也没想到这逼出来的三个“自己”却成了日后四通的企业文化历尽坎坷终成正果。
定下了目标事情就干的顺技术部分析了开难度之后决定以针式打印机为蓝本机芯和液晶屏由香港本部采购bios则由他们自己开不借助外力。
仔细调查了市场王安适他们得知国内也有几个颇有实力的厂家在做同样的事情有合资的也有国企情况不是太妙。
而且还有一大帮人在冷眼旁观就等着四通出丑若不是四通有着外资的背景早就有人暗中下绊子了。
险恶的生存环境不能磨灭英雄的成长只是必要的养分而已。四通的天才们仿如一夜之间变了一个性格开热情似火那些讥讽嘲笑充耳不闻宛如一个独立王国一步一步脚印的进行着心中的梦想。
打印机芯国内还没有人做因此大家都是进口国外的处于同一个水平这里面没什么文章可做突破口只能是软件的功能了。
王辑质深知其中的要领接触过中文电脑和ordstar的他绞尽脑汁的扩充文字编辑功能把能想得到的中文编辑方法都塞进了小小的机身。
若论文字编辑软件的老大当推ordstar长久美国公司的vs-office还数不上第一因为几乎世界上所有的英文处理机都使用ordstar他本人深受其风格的影响因此功能的设计上就很相像。
比如ordstar里面有“b1ockmove”功能王辑质就自己翻译成了“块移动”加入其中效果似乎不错。
王安适也不是光拍了板就完事的他对这部机器也投入了极大的精力分析了市场之后他将文字处理机的使用者定位在了初中文化水平因此要求技术部门开操作方式和编写命令的时候绝不要使用计算机术语那些屏幕提示、编辑和打印命令上的说明文字以及使用说明书一定要通俗易懂保证每个人一看就能明白。
虽说这样带来了不少麻烦但是实际证明这是极其英明的决定后来的市场反馈极其强烈四通也就登上了国产品牌的王座。
张振民在开小组中负责显示驱动和打印驱动这是一项挑战为了搞懂每一行代码的作用他废寝忘食一个字节一个字节的调试终于按时完成任务。
至于总体设计与操作软件开则是王辑质亲自挂帅为了增加保险系数他还请了外援让长久给配了几名程序员。
长久二话没说就答应了将手下参加过office软件开的干将临时调到了北京协助开。相对工程来讲这几个人的作用是巨大的不但解决了许多程序优化难题还提了不少操作上的建议最最宝贵的是他们还提供了拼音输入法的支持。
那时候的输入法是一大难关中文输入度提升不了导致了大多数人认为中文该淘汰了。王辑质不信这个邪坚持自己开一款高效的拼音输入法。
只是当时的技术所限拼音需要选字十分麻烦。而香港援军则在长久手下熏陶多年提出了词组联想和双拼的概念试验下来之后效果出奇的好一举解决了度慢的难题让王辑质佩服不已。
光有拼音不够毕竟不是太高的输入方式王辑质还是考虑要加入形码。考察了好多方案不是做的垃圾就是要加太高不符合他的要求。
经人推荐最后他还是找到了传奇人物王永明慕五笔字型之名而拜见。
当时王大神仙混的凄惨无比连个家都没有屈七尺之躯缩在中央统战部招待所----的地下室中差点连租金都付不起按现在的说法就是“恶意暴住”应该被严打的。
而王辑质的拜访无疑对其、对国家、对汉字都是一个十分重要的机会历史在此改写！